Aplikuj już dziś
Stale się rozwijamy i doskonalimy, dlatego potrzebujemy wyjątkowych profesjonalistów, którzy są pasjonatami idei i chcą wykorzystać swój potencjał. Sprawdź nasze aktualne oferty pracy i wyślij swoje CV - chętnie z Tobą porozmawiamy.
Analityk Danych
Jeśli lubisz pracować z danymi, jesteś na bieżąco ze statystykami i analizami, możesz być częścią zespołu, który poprawia wydajność naszej platformy, zwiększa komfort użytkowania i optymalizuje nasze strategie handlowe. Zapraszamy do aplikowania i czekamy na rozmowę z Tobą.
Marketer kryptowalut
Promowanie naszego produktu w społeczności kryptowalut jest jedną z naszych kluczowych i bardzo ważnych misji. Na tym stanowisku czekają na Ciebie ekscytujące wyzwania i ambitne cele.
Flutter Developer
Jako Flutter Developer będziesz odpowiedzialny za tworzenie wysokiej jakości aplikacji mobilnych, które zwiększają funkcjonalność naszej platformy transakcyjnej. Będziesz ściśle współpracować z naszymi zespołami projektowymi i produktowymi, aby tworzyć intuicyjne i atrakcyjne wizualnie doświadczenia mobilne dla naszych użytkowników.
Programista
Jako programista będziesz odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie podstawowych komponentów naszej platformy transakcyjnej. Będziesz pracować nad różnymi projektami, aby zwiększyć możliwości platformy, zapewniając płynne i solidne wrażenia użytkownika.
Zasilany przez połączenie ekspertów i uczniów
Pomogliśmy już setkom innowacyjnych firm odnieść sukces w zakresie wrażliwych danych. A dopiero się rozkręcamy.
Zastosuj
Handel nie jest pozbawiony wyzwań, ponieważ rynki mogą być bardzo zmienne i nieprzewidywalne. Wymaga to dyscypliny
Wywiad
Handel nie jest pozbawiony wyzwań, ponieważ rynki mogą być bardzo zmienne i nieprzewidywalne. Wymaga to dyscypliny
Ocena
Handel nie jest pozbawiony wyzwań, ponieważ rynki mogą być bardzo zmienne i nieprzewidywalne. Wymaga to dyscypliny
Oferty Pracy
Pełny etat | Cypr | NEW BRAND
Jako HR Recruiter będziesz odpowiedzialny za identyfikację, przyciąganie i rekrutację najlepszych talentów dla naszej rozwijającej się firmy. Będziesz ściśle współpracować z kierownikami działów, aby zrozumieć ich potrzeby rekrutacyjne i zapewnić sprawny i skuteczny proces rekrutacji od początku do końca.
Zakres obowiązków:
- Opracowywanie i wdrażanie skutecznych strategii rekrutacyjnych w celu przyciągnięcia najlepszych talentów.
- Pozyskiwanie kandydatów za pośrednictwem różnych kanałów, takich jak portale ogłoszeniowe, media społecznościowe i wydarzenia networkingowe.
- Przeprowadzanie wstępnych badań przesiewowych i rozmów kwalifikacyjnych w celu oceny kwalifikacji i dopasowania kandydatów.
- Koordynowanie i planowanie rozmów kwalifikacyjnych z menedżerami ds. rekrutacji.
- Zarządzanie doświadczeniami kandydatów w celu zapewnienia pozytywnego i profesjonalnego procesu.
- Utrzymanie i aktualizacja systemu śledzenia kandydatów.
- Budowanie i utrzymywanie silnej bazy potencjalnych kandydatów na przyszłe stanowiska.
- Współpraca z działem HR i innymi działami w celu usprawnienia procesów i strategii rekrutacyjnych.
Wymagania dotyczące stanowiska:
- Licencjat z zakresu zasobów ludzkich, administracji biznesowej lub pokrewnej dziedziny.
- Udokumentowane doświadczenie jako rekruter HR lub na podobnym stanowisku.
- Dobre zrozumienie procesów rekrutacyjnych i najlepszych praktyk.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Umiejętność oceny kwalifikacji kandydatów i ich dopasowania kulturowego.
- Biegła znajomość systemów śledzenia kandydatów i innego oprogramowania HR.
- Silne umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem.
- Umiejętność pracy samodzielnej i w zespole.
Pełny etat | Cypr | NEW BRAND
Jako Affiliate Manager będziesz odpowiedzialny za zarządzanie i rozwijanie naszego programu marketingu afiliacyjnego. Będziesz pracować nad budowaniem relacji z partnerami, optymalizacją strategii marketingowych oraz stymulowaniem pozyskiwania użytkowników i wzrostu przychodów poprzez partnerstwa afiliacyjne.
Zakres obowiązków:
- Opracowywanie i wdrażanie strategii marketingu afiliacyjnego w celu pozyskiwania użytkowników i zwiększania przychodów.
- Rekrutacja, wdrażanie i zarządzanie nowymi partnerami w programie.
- Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z istniejącymi partnerami.
- Monitorowanie wydajności partnerów i dostarczanie regularnych raportów i spostrzeżeń.
- Optymalizacja kampanii afiliacyjnych i zapewnienie, że spełniają one cele w zakresie wydajności.
- Współpraca z zespołami marketingowymi i produktowymi w celu tworzenia materiałów promocyjnych i ofert.
- Zapewnienie zgodności z warunkami programu partnerskiego.
- Bycie na bieżąco z trendami branżowymi i najlepszymi praktykami w marketingu afiliacyjnym.
Wymagania dotyczące stanowiska:
- Licencjat z marketingu, biznesu lub pokrewnej dziedziny.
- Udokumentowane doświadczenie jako Affiliate Manager lub na podobnym stanowisku.
- Dobre zrozumienie marketingu afiliacyjnego i marketingu opartego na wynikach.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Umiejętność analizy danych i podejmowania decyzji opartych na danych.
- Biegła znajomość platform i narzędzi marketingu afiliacyjnego.
- Silne umiejętności organizacyjne i zarządzania projektami.
- Umiejętność pracy samodzielnej i w zespole.
Pełny etat | Cypr | NEW BRAND
Jako menedżer ds. relacji będziesz odpowiedzialny za zarządzanie i pielęgnowanie relacji z naszymi klientami, aby zapewnić ich satysfakcję i lojalność. Będziesz działać jako główny punkt kontaktowy, odpowiadając na potrzeby i obawy klientów oraz zapewniając wyjątkową obsługę, aby poprawić ich ogólne wrażenia z naszej platformy transakcyjnej.
Zakres obowiązków:
- Budowanie i utrzymywanie silnych relacji z obecnymi i potencjalnymi klientami.
- Zrozumienie potrzeb klientów i dostarczanie rozwiązań dostosowanych do ich celów.
- Pełnienie roli łącznika między klientami a zespołami wewnętrznymi w celu zapewnienia sprawnej komunikacji i świadczenia usług.
- Zarządzanie wdrażaniem klientów i zapewnianie pozytywnego początku ich relacji z firmą.
- Przeprowadzanie regularnych odpraw i przeglądów z klientami w celu oceny ich zadowolenia i zidentyfikowania możliwości poprawy.
- Szybkie reagowanie i rozwiązywanie wszelkich problemów lub wątpliwości klientów.
- Dostarczanie klientom aktualnych informacji o nowych funkcjach, produktach i usługach.
- Zbieranie i analizowanie opinii klientów w celu ulepszania produktów i usług.
Wymagania dotyczące stanowiska:
- Tytuł licencjata w dziedzinie biznesu, marketingu lub pokrewnej.
- Udokumentowane doświadczenie na stanowisku menedżera ds. relacji lub na podobnym stanowisku związanym z obsługą klienta.
- Silne umiejętności interpersonalne i komunikacyjne.
- Doskonałe umiejętności rozwiązywania problemów i dbałość o szczegóły.
- Zdolność rozumienia i przewidywania potrzeb klientów.
- Biegła znajomość oprogramowania CRM i innych powiązanych narzędzi.
- Silne umiejętności organizacyjne i wielozadaniowość.
- Umiejętność pracy pod presją i zarządzania wieloma relacjami z klientami jednocześnie.
Pełny etat | Cypr | NEW BRAND
Jako starszy księgowy będziesz odgrywać kluczową rolę w zarządzaniu kondycją finansową naszej firmy. Będziesz odpowiedzialny za nadzorowanie operacji księgowych, zapewnianie dokładności w sprawozdawczości finansowej i dostarczanie strategicznych informacji finansowych w celu wspierania decyzji biznesowych.
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie i nadzorowanie codziennych operacji księgowych, w tym zobowiązań/należności, księgi głównej i listy płac.
- Manage and oversee daily accounting operations, including accounts payable/receivable, general ledger and payroll.
- Prowadzenie procesów zamknięcia miesiąca i roku.
- Zapewnienie zgodności z zasadami rachunkowości, przepisami i politykami wewnętrznymi.
- Analizowanie danych finansowych w celu identyfikacji trendów, odchyleń i możliwości poprawy.
- Pomoc w procesach budżetowania i planowania finansowego.
- Koordynacja z audytorami zewnętrznymi i zarządzanie procesami audytu.
- Udzielanie wskazówek i wsparcia młodszym pracownikom księgowości.
Wymagania dotyczące stanowiska:
- Licencjat z rachunkowości, finansów lub pokrewnej dziedziny. CPA lub odpowiedni certyfikat jest dodatkowym atutem.
- Udokumentowane doświadczenie na stanowisku starszego księgowego lub na podobnym stanowisku.
- Dobre zrozumienie zasad rachunkowości i sprawozdawczości finansowej.
- Biegła znajomość oprogramowania księgowego i MS Excel.
- Doskonałe umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów.
- Wysoka dbałość o szczegóły i dokładność.
- Silne umiejętności organizacyjne i zarządzania czasem.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
Zacznij zarabiać już od 250 USD
Wypróbuj nasz super prosty portal TERAZ!